5月23日-6月8日，公司对各单位和机关各部室深化改革三年行动开展情况进行督导检查，推动深化改革三年行动走深走实。
2022年是决战决胜深化改革三年行动的收官之年。公司检查组按照“锁定重点、狠抓收官”的要求，采取听取汇报、查阅资料、实地查看的方式，深入项目现场，实地查看了金诚钒业吕东沟钒矿项目建设、五洲矿业亏损企业治理、矿山分公司和冶炼分公司产业链升级改造、金钼股份整体改革推进情况以及机关各部室承担改革任务工作进展，全面系统回顾深化改革三年行动任务目标完成情况。同时，按照陕西有色金属集团国企改革三年行动督查准备工作要求，对照深化改革三年行动任务清单，逐一梳理查阅改革事项支撑证明材料，确保各项改革任务的全过程支撑材料齐全备查。
检查发现，公司深化改革三年行动在质和量上都完成了阶段性目标任务，但改革仍存在不平衡现象，个别单位对改革的认知度不足、工作推进积极性不够。
公司要求，各单位、部室要不折不扣贯彻落实公司深化改革决策部署，锚定改革目标，坚定不移推进改革。公司将加大督导考核力度，进一步坚定硬指标、硬任务，锁定难点堵点问题，逐级压实责任，全力以赴拔“硬钉子”、啃“硬骨头”，纵深推进7方面25项改革任务落地见效，确保三年行动高质量收官，为公司高质量发展注入强劲动力。
