公司“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动开展两个月以来，各级领导干部工作作风进一步改进，问题整改务实到位，取得了实实在在的成效，促进了公司改革和生产经营中心工作。

　　公司于2018年12月19日召开了“讲政治、敢担当、改作风”专题教育动员部署会议,提出了具体要求。公司两级中心组深入学习公司编撰的《“讲政治、敢担当、改作风”专题教育学习专刊》、《“讲政治、敢担当、改作风”专题教育警示案例内部学习资料》，坚决做到“两个维护”。在学习中，公司中层及以上领导干部突出重点，联系企业发展和个人思想、工作实际，坚持边学习、边思考。在必学内容之外，公司各单位党组织还从网络、电视、报纸上及时收集最新典型案例，组织各级领导干部认真学习，警醒和教育领导干部严守政治纪律和政治规矩，改进工作作风，认真履行职责，守住做人、处事、用权底线。同时公司明确规定各单位专题教育开展要与领导班子民主生活会、持续抓好干部作风问题以及排查整改工作紧密结合。

　　为了切实推进专题教育工作，公司党委成立了督导检查组，于2019年1月3日至15日，坚持问题导向，对全公司各单位“讲政治、敢担当、改作风”专题教育开展情况进行了全面督导检查。公司各级党组织聚焦问题，动真碰硬，围绕专题教育重点任务，深入开展多种形式的问题自查活动。各单位共发放征求意见表1559份，各单位领导班子成员纷纷到联系车间、部室，与职工代表、科级干部谈话，查找存在的问题，分析问题原因，进一步明确整改方向。经汇总，各单位对公司领导班子提出意见建议179条，汇总成13类意见和建议。

　　为切实抓好存在问题的整改落实，公司各级党组织制定整改方案，明确具体问题、整改措施、整改期限、整改负责人，以高标准严要求抓好整改落实，切实实行销号整改，推进企业更高质量发展。